TAP STELLING
| De werkloosheidsstijging met 81% in 2009 maakt duidelijk dat het ontslagrecht niet hoeft te worden versoepeld. | ||
| Ja | 45% | |
| Nee | 54% | |
- Redactie TAP
- Redactiesecretaris
- Vakredactie
EEN GREEP UIT DE ARBEIDSRECHTELIJKE PUBLICATIES VAN Sdu UITGEVERS:
Tijdschrift voor de Arbeidsrechtpraktijk (TAP) 
Altijd op de hoogte met een abonnement Als u nu een abonnement neemt op het Tijdschrift voor de Arbeidsrechtpraktijk (TAP), ontvangt u: - 8 nummers van TAP (per jaar) - 3 specials (per jaar) - Een wekelijkse e-mailnieuwsbrief - Volledige toegang tot de bijbehorende website Neem nu een abonnement op TAP!
European Employment Law Cases 
EELC, European Employment Law Cases, is het nieuwe Engelstalige tijdschrift van Sdu Uitgevers. EELC bevat samenvattingen van belangwekkende jurisprudentie uit landen van de EU die relevant zijn voor zowel de Nederlandse als buitenlandse (EU) arbeidsrechtpraktijk. Daarnaast bevat het tijdschrift korte samenvattingen van uitspraken van het HvJEG. De volledige uitspraken zijn raadpleegbaar via www.eelc-online.com . Het eerste nummer verschijnt in september 2009. Neem nu alvast een abonnement en ontvang jaarlijks: - 6 nummers van EELC; - toegang tot het archief op www.eelc-online.com ; - een e-mailnieuwsbrief met de inhoud van het volgende nummer. Meer informatie Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht 
Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht is gebaseerd op het meer omvattende Sdu Commentaar Arbeidsrecht het hoofdwerk), waarvan in 2009 de vijfde druk is verschenen. Het hoofdwerk bevat een diepgaande bespreking en becommentariëring van alle voor de arbeidsrchtpraktijk relevante onderwerpen. Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht bundelt op handzame wijze die onderwerpen uit het hoofdwerk welke op het ontslagrecht betrekking hebben, aangezien de arbeidsrechtpraktijk zich namelijk voor een niet onaanzienlijk deel met het ontslagrecht bezighoudt. Het is een handzame aanvulling op het hoofdwerk dat gemakkelijk is mee te nemen (naar de rechtszaal en voor overleg). Naast de artikelsgewijze commentaren bevat Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht de bijbehorende teksten van de wet- en regelgeving met betrekking tot het specifieke thema. Bekijk hier het voorwoord van Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht Bekijk hier de inhoudsopgave van Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht Bestel hier Sdu Commentaar Arbeidsrecht Select Ontslagrecht
Sdu Commentaar Arbeidsrecht 2010 
Sdu Commentaar Arbeidsrecht is een unieke uitgave: 365 dagen per jaar toegang tot een actuele website. Plus: 2 handboeken, met 47 arbeidsrechtelijke thema's geschreven door 53 gezaghebbende auteurs die meer dan ruim 300 wetsartikelen hebben becommentarieerd, die 365 dagen per jaar actueel online beschikbaar zijn, maar ook op ruim 2300 pagina's in twee handzame boeken. Hoofdredactie: prof. mr. C.J. Loonstra en prof. mr. W.A. Zondag. Neem direct een abonnement Een abonnement op Sdu Commentaar Arbeidsrecht kost € 125,- (excl. btw en incl. verzend- en administratiekosten) voor de online mét jaarlijks een geactualiseerd boek. Een los boek kost € 180,- (incl. btw excl. verzend- en administratiekosten). Klik hier voor meer informatie of om direct een abonnement te nemen
Jurisprudentiereeks Arbeidsrecht 
Ambtenarenrecht Jurisprudentiereeks Arbeidsrecht heeft als doelstelling de arbeidsrechtjurist een dekkend overzicht te bieden van de jurisprudentie op een rechtsgebied waarmee hij geregeld in aanraking komt, maar waarop hij als arbeidsrechtjurist niet volledig thuis is. Jurisprudentiereeks Arbeidsrecht: Ambtenarenrecht bevat een thematische indeling van de belangrijkste uitspraken van het betreffende rechtsgebied. Van ieder thema worden de belangrijkste aspecten uiteengezet en daarmee wordt tevens een verantwoording gegeven voor de opgenomen selectie van uitspraken. Het is een onmisbare uitgave voor arbeidsrechtjuristen die in hun praktijk te maken krijgen met het aanpalende rechtsgebied ambtenarenrecht. L.W.H. van den Berg is bedrijfsjurist bij de regiopolitie Zeeland. P.J.J.M. van der Heijden is bedrijfsjurist bij de regiopolitie Midden-West-Brabant A.J.F.A. Verhoeven bedrijfsjurist bij de regiopolitie Brabant Zuid-Oost S.F.H. Jellinghaus is advocaat bij De Voort Hermes De Bont advocaten te Tilburg en universitair docent aan de Universiteit van Tilburg. Bestel hier uw exemplaar Ambtenarenrecht Jurisprudentie Arbeidsrecht «JAR» 
«JAR», de onbetwiste leider in snelle berichtgeving over arbeidsrecht! «JAR» is het enige tijdschrift dat u driewekelijks alle belangrijke arbeidsrechtelijke jurisprudentie presenteert. De redactie selecteert de belangrijkste uitspraken van HR (altijd inclusief conclusie van de A-G) en lagere rechtspraak, van HvJ en EHRM. Daarnaast wordt uit relevante uitspraken van verschillende commissies, colleges en arbiters geselecteerd. Een abonnement op «JAR» bevat: - elke 3 weken interessante arbeidsrechtelijke uitspraken - een overzicht van de jurisprudentie uit het nieuwe nummer van «JAR» - interessante arbeidsrechtelijke uitgaven - relevante studiedagen en congressen Hoofdredacteur : prof.mr. P.F. van der Heijden. Klik hier voor meer informatie of om direct een abonnement te nemen Klik hier om je op te geven voor de gratis servicenieuwsbrief SNJAR
OpMaat_Arbeidsrecht 
Altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van Arbeidsrecht: dat kan met OpMaat_Arbeidsrecht. Deze online database bevat zeer veel informatie, dagelijks geactualiseerd en onderling verbonden door hyperlinks. OpMaat_Arbeidsrecht beschikt over geavanceerde zoekmogelijkheden, integraal of per informatiesoort. OpMaat_Arbeidsrecht bevat onder meer: * alle arbeidsrechtelijke wet- en regelgeving * alle achterliggende officiële publicaties, zoals kamerstukken * alle arbeidsrechtelijk relevante Europese regelgeving * alle jurisprudentie uit «JAR» en (vanaf medio 2007) «USZ» * uitgebreid arbeidsrechtelijk commentaar uit o.a. Sdu Commentaar Arbeidsrecht * een e-mail nieuwsservice: alle actualiteiten direct in uw mailbox. Lees meer OpMaat_Arbeidsrecht: gratis 2 maanden uitproberen
Arbeidsrecht in de praktijk 
Deze zevende druk van Arbeidsrecht in de praktijk is volledig herzien naar de stand van zaken in de wet- en regelgeving per 1 april 2010. Arbeidsrecht in de praktijk beschrijft de dagelijkse praktijk van het arbeidsrecht. De hoofdstukken volgen in grote lijnen de verschillende fasen van de arbeidsovereenkomst, vanaf het moment waarop het aanbieden van een arbeidsovereenkomst wordt overwogen, tot en met de afwikkeling van een inmiddels beëindigde arbeidsovereenkomst. De verschillende leerstukken worden uiteengezet aan de hand van veel voorkomende praktijksituaties met veel verwijzingen naar relevante en recente rechtspraak en literatuur. Naast een uitvoerige behandeling van arbeidsrechtelijke vraagstukken wordt op praktische wijze aandacht besteed aan kwesties als pensioenaanspraken, sociale zekerheid en fiscale aspecten van ontslagvergoedingen. Door deze opzet is het boek niet alleen geschikt voor juristen, maar ook voor niet-juristen die regelmatig met vragen over het arbeidsrecht te maken hebben, zoals HRM-adviseurs, bedrijfs- en verzekeringsartsen, arbeidsdeskundigen en accountants. Arbeidsrecht in de praktijk wordt veel gebruikt voor praktijkgerichte opleidingen in het arbeidsrecht. Bestel hier uw exemplaar van Arbeidsrecht in de praktijk
Ontslagprocedure UWV WERKbedrijf 
Beleidsregels en regelgeving Deze uitgave bevat de Beleidsregels ontslagtaak UWV WERKbedrijf (voorheen CWI Juridische Zaken) en een compleet overzicht van de wet- en regelgeving die van toepassing is bij de uitvoering van de ontslagtaak van UWV WERKbedrijf. De wettelijke ontslagtaak is neergelegd in artikel 6 van het Buitengewoon Besluit Arbeidsverhoudingen 1945 (BBA). De daarop gebaseerde ministeriële regeling (het Ontslagbesluit) bevat procedurevoorschriften en inhoudelijke toetsingcriteria voor de beoordeling van een ontslagaanvraag door UWV WERKbedrijf. Al deze voor de rechtspraktijk praktische zaken zijn in deze uitgave overzichtelijk bij elkaar gebracht. De afdeling Arbeidsjuridische dienstverlening van UWV WERKbedijf – als uitvoerder van de wettelijke ontslagtaak – draagt met deze uitgave bij aan een evenwichtige en toegankelijke voorlichting van alle bij ontslagprocedures betrokken partijen. Deze uitgave wordt in het juridisch werkveld gezien als een onmisbaar naslagwerk. Bestel nu Ontslagprocedure UWV WERKbedrijf De voordelen van dit boek t.o.v. overige informatie over dit onderwerp: In het boek is ook alle regelgeving rondom de ontslagtaak van UWV WERKbedrijf opgenomen, inclusief alle wijzigingsbesluiten met toelichting van het Ontslagbesluit. Het boek heeft het voordeel dat alles overzichtelijk en compact toegankelijk is. Flexibele Arbeidsrelaties 
De vraag naar flexibele arbeid is de laatste jaren toegenomen. Momenteel is één op de twaalf werknemers in Nederland flexwerker. Hiermee is Nederland koploper in de Europese Unie op het gebied van flexibele arbeid. Flexwerk bestaat in verschillende varianten: in deeltijd, voor bepaalde tijd, als freelancer, als uitzend- of oproepkracht. Deze vormen kennen hun eigen voor- en nadelen en juridische haken en ogen voor zowel werkgevers als werknemers. Kenmerkend voor flexibele arbeidsrelaties is dat deze in sommige situaties (onbedoeld) een minder flexibele vorm kunnen aannemen. Zo kan een freelance-overeenkomst een arbeidsovereenkomst worden en kan een reeks arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd leiden tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Contractspartijen doen er goed aan hier op bedacht te zijn. In dit praktijkcahier worden de verschillende vormen met de daarbij behorende aandachtspunten op een rij gezet. Er worden daarnaast tips gegeven voor de praktijk. De bedoeling is dat u zo de vorm kunt kiezen die het beste bij uw organisatie past. Deze uitgave is verschenen in de serie Praktijkcahiers Bosselaar & Strengers. Bosselaar & Strengers Advocaten Een middelgroot advocatenkantoor in het centrum van Utrecht. Het kantoor kent vijf gespecialiseerde secties: Aansprakelijkheid & Verzekeringen, Arbeidsrecht, Familierecht, Ondernemingsrecht en Vastgoed. Bestel nu Flexibele Arbeidsrelaties Mediation in arbeidsconflicten 
Het is een bekende discussie in mediationland of een mediator wel of niet een bepaalde inhoudelijke expertise moet hebben. De auteurs van het boek Mediation in arbeidsconflicten zijn van mening dat een mediator in arbeidszaken een basiskennis moet hebben van het arbeidsrecht en van gedrag van personen in organisaties. Met dit boek willen de auteurs die basiskennis verstrekken. Onder het begrip arbeid verstaan ze niet alleen arbeid volgens een arbeidsovereenkomst tussen een werkgever en een werknemer, maar ook alle andere vormen van arbeid die in een organisatie of een samenwerkingsverband worden verricht zoals op basis van een freelance-overeenkomst of een maatschapovereenkomst. Mediation in arbeidsconflicten is niet alleen bedoeld voor mediators die mediations verrichten in arbeidsgeschillen, maar ook voor juristen, HR-functionarissen, advocaten en andere personen die te maken hebben met arbeidsgeschillen. Klik hier voor meer informatie
Rechtspraakoverzicht Arbeidsrecht 2008 inclusief Cd ROA 1993-2008 
Rechtspraakoverzicht Arbeidsrecht 2008 bevat samenvattingen van alle in 2008 gepubliceerde arbeidsrechtelijke uitspraken. Deze uitgave is al jaren lang hét naslagwerk voor de arbeidsrechtjurist. Bronnen De arbeidsrechtelijke uitspraken zijn gepubliceerd in de Nederlandse Jurisprudentie (NJ), Jurisprudentie Ondernemingsrecht (JOR), Rechtspraak Arbeidsrecht (RAR), Rechtspraak van de week (RvdW), Jurisprudentie On-Line uit de RvdW (JOL), Nederlandse Jurisprudentie Feitenrechtspraak (NJF) en Praktijkgids (Prg.). Daarnaast bevat de uitgave de redactionele samenvattingen van de arbeidsrechtelijke uitspraken, gepubliceerd in Jurisprudentie Arbeidsrecht (JAR) en Jurisprudentie in Nederland (JIN). Met cd-rom De handige cd-rom hoort bij de uitgave. Deze cd-rom bevat alle relevante jurisprudentie vanaf 1993 t/m 2008. U hebt hiermee een uniek archief in handen, waarin u snel kunt vinden wat u zoekt. Prijs Het 400 pagina's tellende boek kost € 108,- incl. btw Bestel dit boek
Rechtspraak Arbeidsrecht, editie 2009-2010 
Dit boek bevat meer dan 200 van de heden ten dage belangrijkste uitspraken op het terrein van het arbeidsovereenkomstenrecht en het collectieve arbeidsrecht. Gepoogd is deze uitspraken tot hun kern terug te brengen, dat wil zeggen: er is een zodanige selectie toegepast dat de feiten en het kernoordeel van de Hoge Raad zijn opgenomen, eventueel aangevuld met van belang zijnde opmerkingen c.q. stellingen uit de conclusie en/of de annotatie. Auteur(s) prof. mr. A.Ph.C.M. Jaspers, mr. Y. Konijn, prof. mr. C.J. Loonstra, prof. mr. W.A. Zondag Prijs Het 520 pagina's tellende boek kost € 29,- incl. btw Bestel dit boek |